正宁县公安局“5+5”模式强化民警训练工作

千锤百炼砺精兵

 

——正宁县公安局“5+5”模式强化民警训练工作

 

庆阳市正宁县公安局创新思路，自创动作，采取“5+5”模式，大力开展教育训练工作，提升了公安民警的整体素质和战斗力。

 

精力+财力，训练工作保障有力

 

面对队伍素质能力参差不齐的现状，正宁县公安局组织全局60多名文职辅警赴省警院脱产学习，抽调60人组建了一支集反恐、防暴、处突、救援为一体的应急处突队伍，购置巡逻车、自行车、摩托车及抓捕器、盾牌、防刺服等必备的防护装备。为了学有所用，开展了比武竞赛，从题库筛选、外地出题，坚持每季度一考，从局领导到民警，逐人过关，确保了学习效果。两年来，先后安排多个专题教育实践和集中轮训活动，累计投入180余万元用于教育训练工作，教育训练经费占到全部经费的15%。

 

键盘+科技，实战有了支撑力

 

正宁县公安局积极引导民警牢固树立“不懂信息科技的领导将失去指挥权，不掌握信息应用基本技能的民警将失去工作权”的理念，举办4期信息化培训班，组织学习网络视频教育短片26个。利用网上训练平台，组织全体民警主动登录，认真开展模拟考试训练。两年来，在职民警参加了网上考试6次，参试率、合格率均达到100%。刑侦、网安、情报、通信等部门结合各自实际，开展了新战法、新技术学习，提高了实战科技支撑力。

 

一个+N个，为实干积累经验

 

按照干什么学什么，缺什么补什么的思路，正宁县公安局遴选出30名政治坚定、办案能力强、经验丰富的民警作为帮带教官，坚持“一帮一”“一带N”跟班作业模式，采取教方法、传经验、带能力等方式，以老带新，以强带弱，让老民警帮助新参加公安工作的民警熟悉法律程序，掌握执法规范，在实干中积累工作经验，在实践中锻炼成长。通过开展武器警械使用，警务实战技能比武，实弹射击训练，现场模拟勘验，旁听庭审，手机短信一日一题，每周例会法制通报、“以案释法、以案析理”，每周二四“法律大讲堂”，多途径、多方式提高民警法律素质。

 

走出去+请进来，提升警务技能

 

正宁县公安局先后邀请中国刑警学院5名教授“传经送宝”，累计派出20名治安民警赴上海、沈阳、西安等地跟班学习，组织8名民警参加市局举办的警衔晋升培训；推荐1名民警参加全市中青年干部培训；16人分别参加省、市、县公安机关组织的业务培训；选派了3名民警参加了沈阳刑警学院刑侦业务骨干培训班；选派2人赴沈阳警犬基地培训，组织40名辅警赴省警院开展了为期20天的业务培训，提高了文职辅警的业务素质和警务技能。

 

教育+实践，民警素质明显提高

 

为了确保民警职工忠诚可靠，永不变质，正宁县公安局结合纪律作风整顿，开展了“树形象、强素质、提能力、保平安、促和谐”主题教育，“为何从警、如何做警、为谁用警”大讨论活动，赴陕西富平、照金等地开展革命传统教育活动，进一步打牢了民警职工忠诚的思想根基，涌现出了巨涛式英雄模范人物和全省最美协警巩洁，带动了一批先进典型单位，形成了多警种、多层次的标兵典型群体。（师正伟 宫春鹏）