庆阳市交警支队加强协辅警管理

为全面加强队伍建设管理，进一步规范辅警言行举止，努力增强队伍凝聚力、战斗力，促进队伍正规化建设，着力提升交管队伍良好形象。庆阳市公安局交警支队针对交通协管员队伍中存在实战能力较为薄弱的特点，采取多项措施，加强协勤人员队伍管理。

 

一是转变理念，提高协勤人员为民意识。交警支队以党的群众路线教育实践活动为契机，引导协勤人员转变思想，查摆剖析队伍建设和交通管理中存在的问题，并组织协勤人员进行换位思考，全身心投入，把群众呼声和意愿及困难问题作为推进各项工作的动力，作为想问题、理思路、办实事、保畅通、上台阶、树形象的重要举措。

 

二是转变态度，提高协勤人员服务水平。交警支队进一步规范并推广执法用语和指挥手势，促进协勤人员形象改善，不断总结经验，开创交通管理新思路，针对不同的交通违法行为，采取灵活的处理措施，避免与人民群众发生直接冲突。同时支队推陈出新，充分发挥协勤人员年富力强，思维灵活的特点上街进行交通安全宣传活动，主动与过往群众进行沟通交流，致力将交通安全宣传意识深入民心。

 

三是转变方式，提高协勤人员工作质量。交警支队采取大会讨论、班子探讨、个别谈心等方式，做到每位协勤人员问题面前不绕道，勇揭短处不回避，对症下药促改进。在开展路面秩序管理、协助民警纠违、接受群众求助等各项工作中，要始终以法律为准绳，以事实为依据。通过全体协勤人员努力探索符合实际的新路子、新方法，力求执法方式由过去“简单粗放型”向“严格规范型”转变。

 

四是转变形象，提高群众综合满意率。交警支队定期和不定期抽取时间加强岗位练兵，要求每位民警、协勤人员参与其中，以饱满的工作热情投入到工作之中，不断坚持立警为公、执法为民，做到全心全意为人民服务。（张效仁）