本网讯（通讯员 李江博）为进一步强化案件质量意识，提高审判工作质量和效率，今年以来庆阳市正宁县法院积极采取措施狠抓审判质量管理，努力提高法官的审判业务技能，实现“公正与效率”,使审判工作和队伍建设收到良好效果。
把好立案质量关 实行月通报、季评比
“迟来的正义即非正义。”因此该县法院从完善流程管理入手，强化案件各个流转环节的效率监控，提高办案效率。
一是严格立案程序，按照业务庭性质和法庭管辖范围分流案件，从源头上杜绝基于人情、利益等关系的争管辖、选法官现象。
二是建立院内审限和法定审限双层监控体系。超过院内审限的扣减岗位目标责任管理得分和法官个人绩效考评得分，超过法定审限的追究违法审判责任。
三是实行月通报、季评比。审判管理办公室每月对各业务庭办结案件数、结案方式、结案率、调撤率、服判息诉率进行通报，每季度进行评比。
卡住审判质量关 不断提高法官能力
该县法院规定，各业务庭必须于每月17日前将所办理的案件情况上报于审管办进行司法统计；同时将案卷装订成册，送交审判监督庭进行评查。评查人员对案件的程序与实体、文书质量、装订要求等全面进行评查，合格的案卷送还各业务庭立卷归档，不合格的退回案卷，并发出书面整改通知，要求立即进行整改，再评查合格后归档。对发现适用法律确有错误而影响判决的，提交审判委员会讨论决定再审。同时将案件审判质效、案件报结工作纳入年终岗位目标责任管理考评、个人绩效考核与评优选先挂钩。
严把质量监督关 确保裁判公正
通过再审纠正错误裁判观念，变“事后监督”为“事前”、“事中”监督，变被动“纠错”为主动“防错”。
一是强化审判过程指导。该县法院成立了三个专业合议庭，定期巡回各基层法庭进行业务指导，解难答疑。各业务庭遇到疑难案件，专业合议庭成员就进行“专家会诊”，按照事实、证据、法律适用三个层次依次讨论，确保少数重大疑难案件得到最慎重的解决。
落实事后监督措施，强化案件质量责任追究。建立案件质量评查制度，经审判监督庭查纠，对事实不清、草率判决、文书粗糙、评理不当、错字漏字引起歧义等问题，严肃追究相关人员的责任。
强化业务培训关 提高干警岗位技能。
出台优惠政策，适当解决部分学习费用，鼓励干警参加学历教育、司法考试、专项培训等在职学习。
组织庭审观摩。该县法院积极组织各业务庭进行庭审观摩及在数字化法庭进行操作技能演练等活动，每位主审法官都分别在众同行面前展示庭审能力，让大家在“演员”与“观众”的角色互换中揣摸提高驾驭庭审的能力。
通过以上措施，促进了该县法院审判工作的开展，审判工作效率指标和公正指标得到了“双提升”，截至目前收案714件，结案546件，结案率76.6%，同比增长6.3%；上诉及发改案件数同比大幅下降，上诉率同比下降19.1%；发改率同比下降5.87%。进一步促进了行政管理、队伍建设等方面工作的全面发展，干警的精神风貌焕然一新，赢得了良好的社会声誉。（庆阳市正宁县法院供稿）
