庆阳是革命老区，是一片红色沃土，这片红色土地是著名的“马锡五审判方式”发源地和诞生地，孕育出的马锡五审判方式，激励和滋养着庆阳法院人。
庆阳市中级人民法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想和新时代党的建设总要求，对标对表省法院“七院建设、四强要求、三大目标”总体思路，围绕市委直属机关工委“效能提升”党建融合行动，紧盯全市法院“一年位列全省中偏上水平，两年进入全省前列，三年稳步走在全省前列”工作目标，始终以党的政治建设为统领，不断筑牢政治忠诚、夯实基层基础、狠抓规范提升，全面加强党的建设，在巩固中提高、在创新中发展，党建工作得到市委直属机关工委充分肯定。
聚焦“三学”机制，坚持学深悟透，注重转化运用，激发党建高质量发展新活力。
“领导干部”以上率下带头学、支部广大党员干警及时跟进学、支部党小组全面集中学。不断强化理论武装，抓住理论学习中心组学习这个“龙头”、“三会一课”这个基础、青年理论武装这个重点，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，坚持不懈用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，切实学出政治忠诚、学出坚定信仰、学出使命担当。
树牢“四融”理念，坚持统筹推进，注重效能提升，构建党建高质量发展新格局。
建强战斗堡垒抓融合。树立一切工作到支部的鲜明导向，持续推进党支部标准化、规范化建设。从严规范基层党组织生活，谈心谈话、党员培训和党支部星级分类达标定级工作，严格规范支部调整设置、换届选举、评议党员等，使每个党支部建有标尺、抓有方向、评有依据。机关党委认真落实抓机关党建工作“三级责任清单”，形成目标清单化、清单责任化、责任具体化的机关党建工作格局。
锻造过硬队伍强融合。坚持“书记抓、抓书记”，选拔政治素质过硬能够驾驭全局、善于抓班子带队伍的优秀庭室负责人担任支部书记，把支部书记“领头雁”作用充分发挥出来。让党员在过政治生日、佩戴党徽、交纳党费、民主评议等措施中增强党员意识，加强党务干部教育培训，在严格的党内生活中坚强党性、百炼成钢。在全院设立党员先锋岗、党员责任区，彰显党员法官、党员干警的本色担当。充分发挥先进典型示范引领作用，大力营造学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风尚。
创建特色品牌助融合。庆阳中院各级党组织找准自身专长和优势，深人挖掘支部工作特色、亮点,突出特色定位，“量体裁衣”打造各具特色党建品牌。积极丰富“党建+”调色盘，打造“党建+”模式，形成了党建+执行、党建+立案、党建+审判、党建+司法政务、党建+执行、党建+干警模式，推动党建工作和司法审判工作互融互促，实现了队伍素质、审判执行质效和司法公信力全面提升，充分发挥品牌凝聚力和辐射效应，使机关党建在服务中心工作中彰显活力。
健全组织体系促融合。在院党组的坚强领导下，机关党委注重优化党组织设置和支委班子建设，顺利完成第二届机关党委换届，选举产生第一届机关纪委，对所辖党支部部门组成和党员进行重新调整，进一步提升了党支部战斗堡垒作用的发挥。目前机关党委共下设7个党支部，18个党小组。坚持把基层组织建设作为机关党建工作的“细胞工程”，聚精会神抓好基层党组织建设。
坚持“五实”导向，积极主动作为、倡导务实笃行，彰显党建高质量发展新成效。
制度制定严实。制定印发年度党建工作要点，月度党建工作重点及台账，制定加强和改进机关党建工作实施意见等，不断完善党支部工作规范，制定党建活动方案及问题整改意见等。
任务推进扎实。结合法院党建工作实际和市委直属机关工委相关要求，扎实开展“效能提升”工程，“读书分享”活动及党建品牌创建工作，编印读书活动宣传册200余份，开展“三为”大讨论百余人。
工作求真务实。扎实开展党支部书记抓党建述职评议考核，做实党建品牌创建，严格党员发展，共驻共建，深入社区“双报到”，吹响服务“集结号”。
活动形式丰实。开展多样主题党日，凝聚基层党建合力。举行主题朗诵活动、诗歌朗诵比赛和红色故事会，组织各党支部参观庆阳市博物馆、主题展，收听收看“党课开讲啦”等主题活动。情系离退休老党员，走访慰问送学上门。组织离退休党支部多次开展主题党日活动，为退休支部老党员颁发“光荣在党50年”纪念章，上门慰问退休老干部等活动。传承红色基因，赓续红色血脉。赴环县山城堡战役纪念园、红色南梁和延安革命圣地开展党性锤炼实践活动。
党建成效切实。建设成信息化、标准化、规范化党员教育活动中心，全方位满足党组织生活需求。市委直属机关工委带领市直多家单位观摩学习庆阳中院党建工作。
坚持“六抓”要求，加强组织领导，强化工作保障，提高机关党建工作保障力。
抓党员干警教育。将党员干警廉洁教育融入日常，抓在日常，节假日以平台短信的方式发送廉洁提醒短信，开展廉政教育、示范教育、警示教育活动，加大党风党纪教育的力度，落实各项规章制度，教育引导领导干部知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢拒腐防变思想防线。
抓党建责任落实。坚持党建常规常抓，制定实施机关党建工作计划，每季度进行一次党建工作研究，每月发布一张党建任务清单，确保党费收缴、发展党员、学习培训、组织生活落实等各项党建工作任务按时完成。
抓党员日常管理。严格开展党员民主测评，每年对党员进行一次综合考评，并将考评结果与年度评先选优挂钩，以此提升了对党员的日常监管成效。
抓工作作风转变。组织干警参观红色教育、廉政教育基地，重温入党誓词，不断加强爱国主义教育和廉政教育。健全作风建设长效机制，作风建设日益成为新时代全面从严治党的“金色名片”。
抓基层党组织建设。认真开展基层党组织评星定级。督促其对照五星级标准，查漏补缺，找准短板，抓好整改，推动党支部建设再上新水平。赴基层法院开展党建工作调研，查找机关党建工作存在的困难和问题，研究确定解决的建议和措施，为提升机关党建工作水平打好基础。
抓党组织服务意识。始终把服务干警、服务机关、服务基层、服务审判作为机关党建工作的出发点和落脚点，进一步强化服务保障审判执行中心工作、服务保障法官执法办案的意识，努力为干警办实事、为基层解难题，切实做政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。
新时代庆阳中院机关党建工作大有可为，机关党务干部大有作为。不忘初心、牢记使命，干在实处、走在前列，持续深化“党建引领新时代践行马锡五审判方式”党建品牌与审判执行工作的深度融合，全面提高庆阳中院机关党建工作高质量发展新局面，为奋力谱写新时代幸福、美丽新庆阳作出更大贡献。
